Ваш город:
1656
4958

Чужие деньги лёгкие?

28 апреля 2021

Замечали? Мы не говорим про выигрыш в лотерею или получение наследства. Я очень много раз слышала высказывания типа - "да, у него/неё работа легкая, а деньги больше, чем у меня!".

- Врач - это лёгкая профессия, сидишь,  всякие таблетки выписываешь и больше ничего не делаешь.
- Закупки - это легко, сделал пару звонков, и вагоны с товаром пришли. Я так точно смогу.
- Хочу быть руководителем, сидишь в кабинете, бумажки подписываешь.
- Так у него фирма своя, поэтому и денег много и т.д.

Почему так происходит? Мы просто не знаем то, что эти люди  сделали и продолжают делать для достижения результата. И то, что у человека это получается легко и непринужденно, всего лишь говорит о его профессионализме.

Например, вы видели ноги балерины без пуант? Посмотрите на картинку. Чаще мы видим изящную ножку с волнующим изгибом за атласной черевичкой и лентой. Но мы не видим мозоли, пот, боль и кровь, которые она скрывает. А на сцене балерина порхает, как пушинка, и у нас возникает ощущение, что это легко и, возможно, мы сможем повторить также. Знаете, сколько она пахала, чтобы порхать? Лет 10-12 минимум с ежедневными тренировками, неудачами и отказом от еды. Вы тоже можете так порхать, если будете тренироваться столько же. 

В работе мы тоже можем не замечать какой это труд, и нам может казаться, что чьи-то деньги легче. Знаете, о чём это говорит? Только о том, что ваша работа вам не по душе. И именно поэтому вы смотрите по сторонам и ищете, кому легко.

А секрет прост - легче тем, кто влюблён или любит свою работу. Согласна, как- то пафосно и шаблонно звучит. Ещё здорово, когда есть интерес, азарт и работа воспринимается как игра. Ну и 3-ий момент. В любой работе есть процесс, а есть результат. Очень часто мы видим результат, и он нам нравится, а вот процесс вызывает у нас совсем другие чувства. Поэтому при выборе работы очень важно получать удовольствие, как от процесса так и от результата. Это возможно в любой работе.

Лет 8 назад у меня был проект, я искала хорошего бульдозериста. Я проинтервьюировала около 70 человек и всем задавала один и тот же вопрос "Что в вашей работе приносит вам максимальное удовольствие?"  Ответы были довольно предсказуемы, в основном, нравились те виды работ, на которые были высокие расценки.
- Ювелирная работа на бульдозере, - сказал Юрий Крылатов. В ответе этого сурового машиниста бульдозера было столько профессионализма и любви к работе, что мы с напарницей переглянулись и синхронно кивнули друг другу.

Да, этот человек выиграл конкурс, получил эту работу. Знаете, какая у него была зарплата? Высокая! Соизмерима уровню руководителя отдела/подразделения,  потому что он Профессионал. И каждый раз, когда руководитель давал мне проект он говорил: " Мне ещё одного Крылатова, но на экскаватор или трактор".

А ваши деньги лёгкие или тяжёлые?


Руководитель рекрутингового агентства "Карьера"
Лихачева Марина.


Количество просмотров: 17966

Вас могут заинтересовать статьи

Провальные вопросы кандидатов на собеседовании.
На собеседовании необходимо не только уверенно отвечать на вопросы менеджера по персоналу, но и уметь задавать их правильно. По данным опроса одного из работных ресурсов, 15% рекрутеров приходилось отказывать кандидатам из-за неуместно заданных ими вопросов. Какие вопросы могут насторожить будущего...
Читать далее >
С какой стороны нужно разбивать яйцо? Или почему эйчары задают странные вопросы.
Думаю, что у вас или у ваших знакомых точно было собеседование, на котором задали пару странных вопросов. Эти вопросы явно выбивались из общей канвы беседы, но именно эти вопросы вы помните дольше всех. Всё довольно просто, на такие вопросы обычно нет одного единственного правильного...
Читать далее >
Станьте экспертом переговоров в продажах вместе с Игорем Рызовым!
Как стать эффективным переговорщиком? Как научиться закрывать продажи за раз? Как противостоять возражениям? Научит Игорь Рызов на тренинге 26-27 января в Кирове! 16 часов продуктивной работы с экспертом по ведению переговоров. Соотношение теории и практики 40/60. Цель...
Читать далее >
Телефонное интервью - как эффективный способ подбора персонала.
Телефонное собеседование - прекрасный метод, который помогает облегчить процесс подбора персонала для компаний. Первая и основная функция телефонного собеседования - это оценка соискателя на соответствие минимальному списку требований (опыт работы, образование, владение ПК) и отклонение тех...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО Аутстаф Столица.
Замечательная компания, часто пользуюсь услугами. Ответственный коллектив, знающий свое дело. Спасибо вам.
Лехан Павел Николаевич
28.08.2017 г.
ООО "Геликон"
Если речь идёт о рабочих вакансиях, то отклики поступают оперативно и активно в течение недели. Если речь идёт о вакансиях специалистов и руководителей - откликов значительно меньше, что снижает и скорость закрытия вакансий. Тут издание в большей степени выступает в качестве дополнительного, а не основного инструмента. Работу менеджеров и издания в целом оцениваем на отлично. Работают всегда оперативно, вежливо, учитывают пожелания, "идут на встречу". В дальнейшем мы продолжим наше сотрудничество, и будем советовать издание другим.
Гребенева Наталия, руководитель отдела подбора и развития персонала
03.09.2015 г.
Мебель "СЛАВА"
20.10.2023 г.
ООО «Вятскаспецпошив»
На самом деле вы молодцы. А именно, что идёте на встречу и продлеваете объявления, не смотря ни на что.
Огородников Дмитрий, директор по производству.
17.09.2018 г.
ООО «Вымпел – 45»

Размещаем вакансии по мере необходимости. Издание привлекает своим расширенным сервисом (бесплатное дублирование объявлений на сайте www.gazeta-rm.ru, подписка для соискателей на вакансии, размещение информации на сервисе «Яндекс. Работа»), а так же оперативность и качество работы менеджера.

менеджер Евгения Казакова
19.06.2014 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.04.2026 Можно ли уволиться, находясь на больничном
Минтруд разъяснил, для кого действуют ограничения по...
09.04.2026 С 1 сентября больше нельзя устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Госдума приняла законопроект в окончательном чтении...
все новости
06.04.2026 Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на ...
03.04.2026 Эффективный диалог с сотрудником, допускающим ошибки после испытательного срока.
На прошлой неделе мы рассмотрели причины, по которым ...
все публикации

Опрос

Как долго Вы добираетесь до работы?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц